Образовательная программа профессиональной переподготовки сотрудников по курсу Специалист по управлению персоналом предназначена для специалистов, ответственных за выработку мероприятий и мер по улучшению эффективности системы работы с кадрами в организации.

Основная цель вида профессиональной деятельности: Обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.

Нормативно-правовое обеспечения деятельности менеджера по персоналу.
Обучение и развитие персонала.
Внутреннее обучение, аттестация персонала.
Психология управления персоналом.
Система наставничества как способ развития организации.
Корпоративная культура компании. Развитие внутренних коммуникаций.
Внутрикорпоративный PR как способ управления персоналом.
Event мероприятия организации, как способ развития внутрикорпоративной культуры.
Оценка внутрикорпоративной культуры. Оценка эффективности мероприятий.
KPI менеджера по обучению и внутрикорпоративной культуре.
Требования законодательства и Профессиональных стандартов в части квалификации сотрудников.
Регулярная аттестация и повышение квалификации персонала.
Итоговая аттестация.